Zukunftskompetenzen machen dich fit für eine sich stetig wandelnde (Arbeits-)Welt: Sie helfen dir dein (zukünftiges) Berufsleben zu navigieren und unterstützen dich auf deinem Bildungsweg sowie in anderen Aspekten deines Lebens. Denn Kompetenzen benötigen und entwickeln wir nicht nur in der Schule, Ausbildung oder an der Uni, sondern in allen Lebensbereichen – wie etwa bei Hobbies, im Ehrenamt oder in der Familie. Es lohnt sich, immer wieder zu checken, in welchen Kompetenzbereichen du dich schon fit fühlst und ob es Kompetenzen gibt, die du gerne ausbauen möchtest. Dafür haben wir das richtige Tool für dich: den Kompetenzkompass!
Der Kompetenzkompass besteht aus 20 Kompetenzbereichen. Er hilft dir zu reflektieren, wie du dich in Bezug auf bestimmte Kompetenzen wahrnimmst. Wichtig ist: Diese Reflexion ist immer eine Momentaufnahme, da sich Kompetenzen über die Zeit verändern. Daher lass dich nicht entmutigen, wenn du in einigen Bereichen noch nicht so fit bist wie du es dir wünschst, sondern sieh das eher als Ansporn.
So funktioniert’s:
- Nimm den Kompetenzkompass zur Hand (siehe unten) und überlege zu jedem Kompetenzbereich: Wie fit fühlst du dich in diesem Bereich? Je nach Gefühl füllst du die Felder aus. Je kompetenter du dich fühlst, desto mehr malst du den Kompassbereich dieser Kompetenz aus. Dabei steht der innerste Kreis für „Ich habe diese Kompetenz noch nicht entwickelt.“ und der äußerste für „Ich besitze diese Kompetenz.“
- Denke beim Ausfüllen daran, dass du Kompetenzen nicht nur in der Schule oder im Beruf einsetzt und entwickelst: Welche Kompetenzen brauchst du bei deinen Hobbies? Für welche Kompetenz lobt dich deine Sporttrainerin? Für welche Kompetenz bist du in deiner Familie oder deinem Freundeskreis bekannt?
- Wenn du mit allen 20 Aussagen fertig bist, liegt dein individuelles Kompetenzprofil vor dir. Wenn du deinen Kompetenzkompass anschaust, was fällt dir auf? Was überrascht dich? Worauf bist du stolz? Welche Kompetenzen möchtest du weiterentwickeln?
- Wenn du Lust hast, besprich die Ergebnisse mit einer Person, die dich gut kennt. Frag sie, was sie zu deiner Selbsteinschätzung sagt: Sieht sie alle Punkte genau so oder hätte sie dich anders eingeschätzt? Vielleicht hat die Person Tipps, wie du bestimmte Kompetenzen weiterentwickeln oder vertiefen kannst.
- Es lohnt sich, den Kompetenzkompass in regelmäßigen Abständen auszufüllen und auszuwerten. So kannst du deine eigene Entwicklung über einen längeren Zeitraum abbilden und beobachten.
Unser Fazit: Um sich auf die Zukunft vorzubereiten, hilft es mit offenen Augen durch die Welt zu gehen und sich mit Interesse und Eigeninitiative an neue Herausforderungen zu wagen. Dabei ist es nicht wichtig, alles perfekt zu können. Außerdem ist der Erwerb von Kompetenzen keine punktuelle Angelegenheit: Kompetenzen werden im Laufe des Lebens erworben und durch Erfahrungen und das eigene Handeln weiterentwickelt.
Du findest den Kompetenzkompass entweder unten als PDF oder hier als Download.
